YEARNING.Academy

Ziel der YEARNING.Academy GmbH & Co. KG ist die Vermittlung von Wissen in den Bereichen Changemanagement, Kommunikation und Digital Tools.

Kernproblem, welches sich durch nahezu alle Projekte mit relevantem Veränderungsanteil zieht, ist fehlende Akzeptanz für Veränderung selbst. Dies erschwert nicht nur die Implementierung neuer Verfahren, sondern gefährdet auch in erheblichem Maße ihre Nachhaltigkeit.
Aus dieser Problematik heraus wurden im Rahmen der Projektarbeit der YEARNING.Consulting GmbH & Co. KG zunächst intern Verfahren des Changemanagements und der Kommunikationslehre geschult und angewandt. Mit zunehmendem akademischem und praktischem Fokus wuchsen interne Strukturen und Kompetenzen in diesem Arbeitsfeld auf ein professionelles Niveau.
In diesem Zusammenhang wurden Lehrpläne, Work Shops, entsprechende Schulungsunterlagen und Prüfungen/ Tests erstellt.
Aufgrund eines guten internen und externen Anklangs wurde die Gründung einer entsprechenden Unternehmung mit dem Titel Academy durchgeführt.